缴费基数越高，养老金待遇越高

辽宁辽阳社保基数5300元和5000元的主要区别体现在以下方面：

一、缴费基数与缴费金额差异

1. 缴费金额计算

   若以5300元为缴费基数：

   • 按300%缴费时，实际缴费基数为5300×3=15900元；

   • 按100%缴费时，实际缴费基数为5300元；

   • 按60%缴费时，实际缴费基数为5300×0.6=3180元。 若以5000元为缴费基数：

   • 按300%缴费时，实际缴费基数为5000×3=15000元；

   • 按100%缴费时，实际缴费基数为5000元；

   • 按60%缴费时，实际缴费基数为5000×0.6=3000元。

2. 缴费档次定位

   5300元通常高于当地社平工资，属于较高缴费档次；5000元接近或略低于社平工资，属于中等缴费档次。

二、养老金待遇差异

1. 基础养老金计算

   基础养老金公式为：
   $$\text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%$$

   缴费基数越高，本人指数化月平均缴费工资越高，基础养老金部分也越高。

2. 个人账户养老金与利息收入

   • 缴费基数越高，个人账户累计储存额越高，退休后每月领取的个人账户养老金也越高；

   • 个人账户养老金按银行同期利率计息，基数越高，利息收入也越高。

3. 总养老金水平

   综合基础养老金和个人账户养老金，缴费基数5300元比5000元对应的总养老金水平更高。

三、其他注意事项

• 缴费年限影响 ：养老金待遇与缴费年限长短相关，同等缴费基数下，缴费年限越长待遇越高；

• 调整机制 ：社保基数可能随政策调整，建议关注当地最新规定。

建议根据经济能力选择缴费档次，若经济条件允许，选择较高档次可提升养老金待遇。