辽宁抚顺社保基数9000元时，扣税金额因个人工资构成、扣除项目及税率等因素而异，无法直接给出确切的扣税金额。

1. 社保缴纳情况：社保基数9000元，意味着个人需按照相应比例缴纳养老保险、医疗保险、失业保险等社保费用。一般来说，养老保险个人缴费比例为8%，医疗保险个人缴费比例为2%左右（具体比例可能因地区和政策有所差异），失业保险个人缴费比例通常较低。这些社保费用会从工资中扣除，因此实际应纳税所得额会相应减少。

2. 个人所得税计算方法：应纳税所得额 = 月度收入 - 5000元（起征点）- 社保费用 - 专项扣除（如子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等）。在计算出应纳税所得额后，根据个人所得税税率表进行分级计税。例如，如果应纳税所得额不超过3000元的部分，税率为3%；超过3000元至12000元的部分，税率为10%等。

3. 其他扣除因素：除了上述提到的扣除项目外，还可能存在一些其他的扣除因素，如企业年金、职业年金等补充养老保险费用，以及符合规定的商业健康保险、税收递延型商业养老保险等费用。这些扣除项目也会进一步影响个人的应纳税所得额和最终的扣税金额。

要准确计算辽宁抚顺社保基数9000元时的扣税金额，需要综合考虑个人的社保缴纳情况、专项扣除项目以及其他可能的扣除因素。由于每个人的情况不同，扣税金额也会有所差异。建议使用个人所得税计算器或咨询专业税务人员以获取更精确的计算结果。