内蒙古阿拉善盟社保基数12600元属于第六档，这一档次的社保缴费基数较高，反映了当地较高的社会平均工资水平。以下是对此问题的详细解析：

1. 1.社保基数的定义与作用：社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资，它是计算社保缴费的重要依据。社保基数的高低直接影响个人和单位每月缴纳的社保费用。社保基数越高，个人和单位需要缴纳的社保费用也越多，相应的，个人在退休、就医、失业等情况下能够享受到的保障水平也越高。
2. 2.阿拉善盟社保基数的档次划分：阿拉善盟的社保缴费基数通常分为多个档次，每个档次对应不同的社会平均工资水平。第六档的社保基数12600元属于较高档次，这意味着该地区的职工平均工资水平较高，相应的社保缴费基数也较高。不同档次的划分有助于实现社保缴费的公平性和合理性，确保不同收入水平的职工都能享受到相应的社会保障。
3. 3.社保基数的调整机制：社保基数通常每年会根据当地的社会平均工资水平进行调整。调整的目的是为了反映经济发展和物价变化，确保社保制度的可持续性和适应性。在阿拉善盟，社保基数的调整由当地人力资源和社会保障部门负责，具体的调整幅度和档次划分会根据上一年度的社会平均工资数据来确定。
4. 4.高基数带来的影响：选择较高的社保基数，如12600元，意味着个人和单位需要缴纳更多的社保费用，但同时也意味着在退休后能够领取到更高的养老金，在就医时能够享受到更高的报销比例，在失业时能够领取到更多的失业金。对于收入较高的职工来说，选择较高的社保基数可以更好地保障他们的生活质量和社会福利。
5. 5.如何选择合适的社保基数：选择社保基数时，职工需要根据自身的收入水平和生活需求进行合理选择。对于收入较高的职工，选择较高的社保基数可以提供更好的保障；而对于收入较低的职工，选择适中的社保基数可以减轻缴费压力。职工在选择社保基数时，应综合考虑自身的经济状况和未来的生活规划。

总结来说，内蒙古阿拉善盟社保基数12600元属于第六档，这一档次反映了当地较高的社会平均工资水平。选择合适的社保基数对于保障职工的长期利益至关重要，职工应根据自身情况做出合理选择。