内蒙古锡林郭勒盟社保基数9500元属于第二档，这一档次的社保基数通常适用于收入较高的群体，能够为参保人提供更为全面的社会保障和福利。以下是对此问题的详细解析：

1. 1.社保基数的定义与作用：社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资收入，是计算社保缴费的重要依据。社保基数的高低直接影响着个人和单位每月需要缴纳的社保费用。社保基数越高，个人和单位缴纳的社保费用也越多，相应的，参保人能够享受的社保待遇也会更好。
2. 2.锡林郭勒盟社保基数的档次划分：锡林郭勒盟的社保基数通常分为多个档次，每个档次对应不同的工资收入区间。第二档的社保基数范围一般在8000元至10000元之间，因此9500元属于第二档。第一档通常适用于收入较低的群体，基数范围在3000元至5000元之间；第三档及以上则适用于更高收入的群体，基数范围在10000元以上。
3. 3.第二档社保基数的优势：更高的保障水平：第二档社保基数对应的缴费金额较高，因此参保人能够享受到更高水平的医疗、养老、失业等社会保障。更全面的福利待遇：除了基本的社会保险外，第二档社保基数还可能涵盖一些额外的福利，如补充医疗保险、企业年金等。更好的退休待遇：由于缴费基数较高，参保人在退休后能够领取到更多的养老金，生活质量更有保障。
4. 4.如何选择合适的社保基数档次：选择社保基数档次时，应根据个人的实际收入情况来决定。如果收入较高，选择第二档或更高档次的社保基数可以更好地保障自身权益。也需要考虑个人的经济承受能力，避免因缴费过高而影响日常生活。
5. 5.社保基数的调整与变化：社保基数通常每年会根据当地的社会平均工资水平进行调整。参保人应关注相关政策变化，及时了解最新的社保基数档次和缴费标准。调整后的社保基数可能会影响个人的缴费金额和待遇水平，因此需要及时做出相应的调整和规划。

总结来说，内蒙古锡林郭勒盟社保基数9500元属于第二档，这一档次能够为参保人提供更全面的社会保障和福利。选择合适的社保基数档次，不仅能保障个人权益，还能为未来的生活提供更好的保障。参保人应根据自身情况，合理选择和调整社保基数，以获得最佳的保障效果。