江苏泗阳医保抱销比例

江苏泗阳医保报销比例根据参保类型和医疗场景有所不同,具体如下:

一、城乡居民医保报销比例

  1. 门诊报销

    • 实施国家基本药物制度的定点门诊:30元起付线,报销50%

    • 未实施国家基本药物制度的定点门诊:30元起付线,报销50%

  2. 住院报销

    • 起付线2万元以下:65%

    • 起付线2万元以上:70%

    • 累计缴费30年以上的退休人员:三级医疗机构90%,二级医疗机构93%

  3. 特殊门诊保障

    • 高血压、糖尿病“两病”门诊:门诊及村卫生室就医按50%比例报销,覆盖12万余参保居民

二、职工医保报销比例

  1. 住院报销

    • 起付线2万元以下:75%

    • 起付线2万元以上:80%

    • 累计缴费30年以上的退休人员:三级医疗机构92.5%,二级医疗机构93%

  2. 门诊报销

    • 未实行国家基本药物制度的定点门诊:30元起付线,报销50%
  3. 大病保险

    • 起付线-5万元:50%

    • 起付线-10万元:52%

    • 起付线-20万元:55%

    • 起付线-30万元:60%

    • 30万元以上:65%

三、其他注意事项

  • 异地就医报销 :江苏省内异地就医门诊费用按比例报销(如1000元以上部分报销65%),住院费用按医疗机构级别提高5-10个百分点

  • 生育报销 :职工医保覆盖80%,居民医保70%(以人工授精为例,可报销1000元)

以上比例及政策综合了宿迁市及江苏省的医保规定,具体执行以最新官方文件为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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山西阳泉社保基数10400社保缴费多少

根据2025年山西阳泉社保缴费政策及搜索结果,社保缴费基数为10400元时,个人及企业的缴费金额如下: 一、社保缴费基数范围 上限 :按上年度全省在岗职工月平均工资的300%确定; 下限 :按上年度全省在岗职工月平均工资的60%确定。 二、个人缴费金额 个人需缴纳社保的险种为养老保险和医疗保险: 养老保险 :个人缴费比例为8%,即10400元 × 8% = 832元 ; 医疗保险

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山西阳泉社保基数10400是几档

根据2024年山西阳泉社保缴费标准,灵活就业人员社保缴费基数分为六个档次,分别为当地社会平均工资的60%-300%。若当地社会平均工资为10400元,则各档次的缴费基数范围如下: 60%档 :10400元 × 60% = 6240元 70%档 :10400元 × 70% = 7280元 80%档 :10400元 × 80% = 8320元 90%档 :10400元 × 90% =

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​​山西阳泉社保基数10400元属于2024年职工社保缴费基数的中高区间,介于下限4113元与上限20564元之间,表明参保人工资水平高于当地平均工资60%但未达300%上限,需按实际基数缴纳养老、医疗等社保费用​ ​。 ​​基数标准依据​ ​:2024年山西阳泉社保缴费基数下限为4113元,上限为20564元

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山西阳泉社保基数10400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户积累、退休待遇以及社保待遇 等方面,具体区别如下: 缴费金额 10400元基数 :如果按照2025年阳泉职工社保缴费标准,养老保险个人缴纳比例为8%,则每月个人缴纳金额为10400×8%=832元。 5000元基数 :同样按照8%的个人缴纳比例,每月个人缴纳金额为5000×8%=400元。 个人账户积累 缴费基数越高

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山西阳泉社保缴费基数为10400元时,每月个人缴纳的社保费用约为1100-1300元(养老8%+医疗2%+失业0.3%),具体待遇需根据缴费年限、退休年龄等计算,养老金预估约2000-3000元/月(按15年缴费估算)。 社保缴费计算 以基数10400元为例,个人承担部分通常为:养老保险8%(832元)、医疗保险2%(208元)、失业保险0.3%(31.2元),合计约1071.2元

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山西阳泉社保基数10400每月交多少

根据2025年山西阳泉社保缴费政策及搜索结果,社保缴费基数为10400元时,个人及企业的缴费金额如下: 一、社保缴费基数范围 上限 :按上年度全省在岗职工月平均工资的300%确定; 下限 :按上年度全省在岗职工月平均工资的60%确定。 二、个人缴费金额 个人需缴纳社保的险种为养老保险和医疗保险: 养老保险 :个人缴费比例为8%,即10400元 × 8% = 832元 ; 医疗保险

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在山西阳泉,社保基数为10400元时,‌每月需缴纳个人所得税约250-400元 ‌,具体金额取决于五险一金扣除比例及专项附加扣除情况。‌关键影响因素 ‌包括:五险一金缴纳基数上限(通常为社平工资3倍)、公积金比例(5%-12%)、专项附加扣除(如子女教育/房贷等)‌。 ‌分点说明: ‌ ‌五险一金扣除 ‌ 养老保险:8%(832元) 医疗保险:2%(208元)+ 3元大病保险 失业保险:0

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