山西大同社保基数14600扣税多少

暂时无法得知山西大同社保基数14600扣税多少。不过,我可以为您提供2024-2025年山西大同社保缴费基数社保缴纳比例的相关信息,具体如下:

2024-2025年山西大同社保缴费基数

  • 基数上下限

    • 下限:全省平均工资的60%(5916元 × 60%)= 3550元/月
    • 上限:全省平均工资的300%(5916元 × 300%)= 17748元/月
  • 缴费比例(以职工社保为例)

    • 养老保险:个人8%,单位16%
    • 医疗保险:个人2%,单位8%
    • 失业保险:个人0.3%,单位0.7%
    • 工伤保险:单位0.2%-1.9%(按行业风险)
    • 生育保险:单位0.5%(已并入医疗保险)

社保缴纳比例

  • 养老保险:公司缴纳比例:16%;个人缴纳比例:8%
  • 医疗保险:公司缴纳比例:6.5%;个人缴纳比例:2%
  • 失业保险:公司缴纳比例:0.5%;个人缴纳比例:0.5%
  • 生育保险:公司缴纳比例:0.7%;由单位全额缴纳
  • 工伤保险:单位:对照本单位工伤保险费率,由用人单位全额缴纳;个人:无需缴纳

请注意,以上信息仅供参考,具体扣税金额还需根据实际工资、社保缴费比例以及个人专项附加扣除等因素计算。如需了解准确的扣税金额,建议咨询当地税务部门或使用官方提供的工资个税预扣预缴计算公式进行计算。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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异地就医备案可以报销医保吗

异地就医备案后,符合条件的医疗费用可以通过医保报销,具体报销规则如下: 一、直接结算范围 住院费用 在备案地已开通跨省联网的定点医院住院时,医疗费用可实时直接结算,个人仅需支付自费部分。 门诊费用 普通门诊 :在备案地开通门诊直接结算的定点医院就诊,符合条件的费用可实时报销。 门诊特殊病 :需在选定的异地定点医院就诊,相关费用同样支持直接结算。 二、报销比例与限制 报销比例遵循参保地政策

健康新闻 2025-04-24

漯河2024生育津贴规定

2024年漯河生育津贴规定明确,符合条件者可领取津贴,标准根据胎次和参保情况确定,需满足户籍或社保缴纳要求,并按时提交申请材料。 领取条件 需为漯河户籍或连续缴纳社保满1年,符合国家计划生育政策,且生育子女落户漯河。参保状态需在分娩上月及产假期间保持正常缴费,累计参保满12个月。 津贴标准 第一胎津贴1000元,第二胎1500元,第三胎及以上3000元

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有生育险与没有生育险的费用相差是多少

关于生育保险的报销差异,主要体现在以下几个方面: 一、生育津贴的差异 有生育险 女方生育时可领取生育津贴,计算公式为: $$\text{生育津贴} = \frac{\text{单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{规定假期天数}$$ 例如,某地规定顺产假期为98天,则津贴为: $$\frac{\text{月均工资}}{30} \times 98$$

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女方没有工作可以报生育险吗

根据我国生育保险政策,女方没有工作是否可以报销生育保险待遇,需根据具体情况判断: 一、男方参保,女方未参保的情况 男方生育津贴 若男方已参加生育保险且女方未就业,男方可申请领取 50%的生育医疗费用报销 ,但无法享受生育津贴(即产假工资补贴)。 报销范围 通常包括产前检查费用(如600元)和生产住院费用,但具体额度因地区政策差异较大。 二、其他可能的报销情形 女方再就业后

健康新闻 2025-04-24

没有工作有生育津贴吗

不可以 根据我国社会保险政策,生育津贴的领取需要满足以下条件,其中“有工作”是核心要求: 一、生育津贴的领取条件 参加生育保险 生育津贴由用人单位缴纳生育保险费,职工个人不缴费。未参加生育保险的个体户、自由职业者等无业人员无法直接领取生育津贴。 建立劳动关系 需与用人单位建立劳动关系并参加生育保险,通常要求连续缴费满6个月以上。 符合生育情形 需符合国家或地方关于生育的认定标准,如生育子女数量

健康新闻 2025-04-24

山西大同社保基数14700是几档

山西大同社保基数14700元属于‌最高档(300%) ‌。根据山西省2023-2024年社保缴费基数标准,全省全口径城镇单位就业人员月平均工资为4900元,社保缴费基数范围为‌60%-300% ‌(即2940元至14700元)。选择14700元基数意味着按‌上限标准 ‌缴纳社保,对应的养老、医疗等各项社保待遇水平也同步提高。 ‌分点说明: ‌ ‌基数划分依据 ‌

健康新闻 2025-04-24

山西大同社保基数14700个人扣多少

‌山西大同社保基数14700元时,个人每月需缴纳约1176元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%)。 ‌ ‌缴费构成 ‌ ‌养老保险 ‌:基数14700元的8%,即1176元‌。 ‌医疗保险 ‌:按大同现行比例2%计算(部分地方为2%+3元大病保险),约294元‌。 ‌失业保险 ‌:基数14700元的0.3%,即44.1元‌。 ‌工伤保险 ‌:个人无需缴纳‌。 ‌实际到手工资影响 ‌

健康新闻 2025-04-24

山西大同社保基数14700和5000的区别

山西大同社保缴费基数14700元和5000元的主要区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群:基数越高,每月缴纳的社保费用越多,未来可享受的养老金、医保报销等福利水平也更高,但需结合个人收入实际选择。 缴费金额差异 基数14700元:企业和个人需按比例缴纳更高费用,如养老保险(企业16%、个人8%),合计约3528元/月。 基数5000元:同等比例下,合计约1200元/月,经济压力显著降低。

健康新闻 2025-04-24