职工生育险能报销的金额因地区政策、缴费基数以及具体医疗项目而异，但一般来说，报销比例通常在70%-100%之间，且涵盖了产前检查、分娩费用、计划生育手术等多个方面。 以下是关于职工生育险报销金额的详细解读：

1. 1.报销比例与地区政策：不同地区的生育险报销比例有所不同。例如，北京、上海、广州等一线城市的报销比例通常较高，产前检查和分娩费用报销比例可达90%以上，而在一些二三线城市，报销比例可能略低，但一般也在70%-85%之间。一些地区还设有生育津贴，津贴金额根据职工所在单位的上年度职工月平均工资和产假天数计算，通常为几个月的基本工资。
2. 2.报销范围：产前检查：职工生育险通常涵盖产前检查费用，报销范围包括常规检查、超声波检查、血液检查等项目，具体报销金额和项目因地区而异。分娩费用：无论是顺产还是剖宫产，分娩费用都在报销范围内。部分地区对顺产和剖宫产的报销金额有所不同，顺产报销比例可能略高于剖宫产。计划生育手术：如人工流产、引产等计划生育手术也在生育险的报销范围内，报销比例通常较高。
3. 3.缴费基数与报销金额：职工生育险的缴费基数直接影响报销金额。缴费基数越高，报销金额也相应增加。例如，某职工的缴费基数为10000元，其生育险报销金额可能会高于缴费基数为5000元的职工。一些地区还设有最低缴费基数和最高报销限额，确保职工在享受生育险福利的也避免过度报销。
4. 4.其他注意事项：职工在享受生育险报销时，需提供相关医疗证明和费用清单。部分地区还要求职工在生育前进行生育登记，以便于后续报销流程的顺利进行。生育险报销通常有明确的时间限制，职工需在规定时间内提交报销申请，否则可能影响报销金额的发放。

职工生育险的报销金额因地区政策、缴费基数和具体医疗项目而有所不同，但总体上能够覆盖大部分生育相关费用，为职工提供切实的经济保障。了解并合理利用生育险政策，可以有效减轻职工在生育过程中的经济压力。