社保基数18900和5000在河北承德的主要区别在于缴费金额、影响养老金计算以及失业金领取等方面。以下是详细对比：

1. 养老保险

   • 个人缴费
     • 社保基数18900：个人缴纳金额为18900×8%=1512元。
     • 社保基数5000：个人缴纳金额为5000×8%=400元。
   • 单位缴费
     • 社保基数18900：单位缴纳金额为18900×16%=3024元。
     • 社保基数5000：单位缴纳金额为5000×16%=800元。
   • 养老金待遇
     • 社保基数18900：退休后养老金待遇相对较高，因为缴费基数大，个人账户积累多，基础养老金也较高。
     • 社保基数5000：退休后养老金待遇相对较低。

2. 医疗保险

   • 个人缴费
     • 社保基数18900：个人缴纳金额为18900×2%=378元。
     • 社保基数5000：个人缴纳金额为5000×2%=100元。
   • 单位缴费
     • 社保基数18900：单位缴纳金额为18900×7.5%=1417.5元。
     • 社保基数5000：单位缴纳金额为5000×7.5%=375元。
   • 医疗待遇
     • 社保基数18900：通常医保报销比例和额度可能会更高，尤其是门诊大病报销等，因为缴费基数高，个人账户资金也多，可用于支付自费部分的费用更充足。
     • 社保基数5000：医保报销比例和额度相对较低，个人账户资金较少，自费部分可能需要自己承担更多。

3. 失业保险

   • 个人缴费
     • 社保基数18900：个人缴纳金额为18900×0.3%=56.7元。
     • 社保基数5000：个人缴纳金额为5000×0.3%=15元。
   • 单位缴费
     • 社保基数18900：单位缴纳金额为18900×0.7%=132.3元。
     • 社保基数5000：单位缴纳金额为5000×0.7%=35元。
   • 失业金领取
     • 社保基数18900：失业金领取标准相对较高，因为缴费基数高，缴纳的失业保险费用多，领取期限也可能更长。
     • 社保基数5000：失业金领取标准较低，领取期限可能较短。

4. 工伤保险和生育保险

   • 工伤保险
     • 社保基数18900：单位缴纳金额为18900×(0.2%-1.9%)=37.8-359.1元。
     • 社保基数5000：单位缴纳金额为5000×(0.2%-1.9%)=10-95元。
     • 工伤发生时，理赔和报销额度可能会因缴费基数不同而有所差异，但主要取决于工伤认定结果和伤残等级等因素。
   • 生育保险
     • 社保基数18900：单位缴纳金额为18900×0.5%=94.5元。
     • 社保基数5000：单位缴纳金额为5000×0.5%=25元。
     • 女职工生育时的津贴和报销待遇会因缴费基数不同而有所不同，缴费基数高，生育津贴也会相应较高。

社保基数18900和5000在河北承德存在显著差异，这些差异主要体现在缴费金额、养老金计算、失业金领取等多个方面。参保人员应根据自身实际情况选择合适的社保基数进行缴费。