在河北邢台，社保基数6800和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人和企业的负担上。 社保基数的高低直接决定了每月缴纳的社会保险费用，进而影响到未来的养老金、医疗待遇等多个方面。以下是具体的区别：

1. 1.缴费金额的差异社保基数是计算社会保险缴费的基础。基数越高，缴费金额也越高。以邢台市为例，社保基数6800元意味着各项社会保险的缴费基数均为6800元，而5000元则相应较低。养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例是固定的，因此基数越高，个人和企业需要缴纳的费用就越多。例如，养老保险个人缴费比例为8%，那么6800元基数下每月个人缴费为544元，而5000元基数下则为400元。
2. 2.待遇水平的不同社保待遇与缴费基数密切相关。基数越高，退休后领取的养老金、医疗保险报销比例等也会相应提高。以养老金为例，基本养老金的计算公式中包含缴费基数和缴费年限，基数越高，缴费金额越多，退休后每月领取的养老金也就越多。医疗保险的报销上限和比例也可能因缴费基数的不同而有所差异。
3. 3.个人和企业的负担对于个人而言，社保基数越高，每月从工资中扣除的社保费用就越多，但同时也意味着未来能够享受的社保待遇更好。对于企业来说，社保基数的高低直接影响其用人成本。基数6800元的企业需要为员工支付更多的社保费用，而基数5000元的企业则相对较低。这对企业的人力资源管理和财务预算有重要影响。
4. 4.灵活就业人员的选择对于灵活就业人员来说，社保基数的选择更加灵活。他们可以根据自身的经济状况选择合适的缴费基数。基数6800元虽然缴费较高，但能够享受更好的社保待遇；而基数5000元则缴费较低，适合经济条件较为紧张的人群。灵活就业人员需要根据自身情况权衡利弊，做出合理选择。
5. 5.未来调整的可能性社保基数通常会随着社会平均工资的变化而调整。邢台市的社会平均工资如果提高，社保基数也可能相应上调。选择较高基数的个人和企业需要关注未来的政策变化，以便及时调整缴费策略。

河北邢台社保基数6800和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平、个人和企业的负担以及灵活就业人员的选择上。了解这些区别有助于个人和企业做出更明智的决策，合理规划社保缴费和未来保障。