在河北邯郸，社保基数的选择会直接影响到个人社保缴纳金额。假设当前年份为2025年，以下是社保基数为10000元和5000元时的区别：
缴费金额
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社保基数10000元：
- 养老保险：个人缴纳800元（10000×8%），单位缴纳1600元（10000×16%）。
- 医疗保险：个人缴纳200元（10000×2%），单位缴纳400元（10000×4%）。
- 失业保险：个人缴纳100元（10000×1%），单位缴纳200元（10000×2%）。
- 工伤保险：个人不缴纳，企业缴纳300元（按行业风险浮动）。
- 生育保险：个人不缴纳，企业缴纳400元（10000×0.4%）。
- 公积金：个人缴纳1200元（10000×12%），企业也缴纳1200元（10000×12%）。
- 合计每月个人缴纳：2300元；企业缴纳：2900元。
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社保基数5000元：
- 养老保险：个人缴纳400元（5000×8%），单位缴纳600元（5000×16%）。
- 医疗保险：个人缴纳100元（5000×2%），单位缴纳200元（5000×4%）。
- 失业保险：个人缴纳50元（5000×0.5%），单位缴纳100元（5000×2%）。
- 工伤保险：个人不缴纳，企业缴纳150元（按行业风险浮动）。
- 生育保险：个人不缴纳，企业缴纳250元（5000×0.5%）。
- 公积金：个人缴纳100元（5000×2%），企业也缴纳100元（5000×2%）。
- 合计每月个人缴纳：1300元；企业缴纳：1300元。
养老金待遇
- 养老金账户：现在多交100元，退休多拿多少？
- 基数4000元：每月养老金=4000×8%×35×12÷139≈ 967元；
- 基数5000元：每月养老金=5000×8%×35×12÷139≈ 1209元；
- 差额：每月多242元。
医疗保险待遇
- 个人多缴部分全进统筹账户，不增加个人账户余额。但基数上调后，个人医保账户每月多缴的金额会有所不同。
社保基数为10000元时的缴费金额和养老金待遇会高于社保基数为5000元的情况。在选择社保基数时，应综合考虑个人经济状况、未来养老和医疗需求等因素。
