在河北石家庄，社保基数的选择会直接影响到个人社保缴纳金额和退休后的待遇。以下是社保基数12400元和5000元的主要区别：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 基数为12400元时，每月个人缴纳部分为 313.68元（3921元的8%），单位缴纳部分为 627.36元（3921元的16%）。
- 基数为5000元时，每月个人缴纳部分为 1250元（3921元的8%），单位缴纳部分为 625元（3921元的16%）。
- 医疗保险：
- 基数为12400元时，每月个人缴纳部分为 100元（3600元的2.8%），单位缴纳部分为 252元（3600元的7%）。
- 基数为5000元时，每月个人缴纳部分为 50元（3600元的1.4%），单位缴纳部分为 120元（3600元的3.3%）。
- 失业保险：
- 基数为12400元时，每月个人缴纳部分为 10.8元（3600元的0.3%），单位缴纳部分为 25.2元（3600元的0.7%）。
- 基数为5000元时，每月个人缴纳部分为 5.4元（3600元的0.15%），单位缴纳部分为 10.8元（3600元的0.3%）。
- 工伤保险：
- 基数为12400元时，按最低0.4%费率计算，单位每月缴纳约 4.96元。
- 基数为5000元时，按最低0.4%费率计算，单位每月缴纳约 2元。
养老金待遇差异
养老金待遇由基础养老金和个人账户养老金构成。选择较高的缴费基数（如12400元）会导致：
- 基础养老金：计算公式为（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2缴费年限1%。较高的缴费基数会增加指数化月平均缴费工资部分，从而提高基础养老金。
- 个人账户养老金：个人账户金额=个人缴纳总额/个人账户养老金计发月数。较高的缴费基数意味着每月缴纳金额更多，个人账户积累更快，领取时的月领金额也相应更高。
医保待遇差异
医保待遇与医保缴费基数相关。选择较高的缴费基数（如12400元）可能会导致医保账户余额更高，从而在就医时享受更高的报销比例和更好的医疗福利。
总而言之，在河北石家庄，选择较高的社保缴费基数（如12400元）会直接增加每月的缴费金额，但同时也会在退休时带来更高的养老金待遇和更好的医保福利。相反，选择较低的缴费基数（如5000元）会降低每月缴费压力，但退休后的养老金和医保待遇也会相应减少。个人应根据自身经济状况和长远规划，合理选择社保缴费基数。
