职工医保通常包含生育险,但两者属于不同险种,具体保障范围和报销方式需根据当地政策确定。
- 生育险是独立险种,但多数地区将其并入职工医保统一管理,缴费由单位承担,个人无需额外支付。
- 报销内容不同:生育险涵盖产检、分娩、生育津贴等,而普通医保主要针对疾病治疗,不包含生育相关费用。
- 地域差异明显:部分城市要求连续缴费满一定期限(如12个月)才能享受待遇,需提前咨询当地社保部门。
- 灵活就业者例外:以个人身份参保的职工医保可能不包含生育险,需单独购买或通过城乡居民医保报销部分费用。
建议职工直接查询医保缴费明细或拨打12333热线确认当地政策,确保权益不受影响。