职工做流产手术依法享有产假,具体天数根据怀孕周期而定:怀孕未满4个月可休15天,满4个月可休42天。以下是详细说明:
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法律依据
我国《女职工劳动保护特别规定》第七条明确规定,流产女职工享受带薪产假,保障其术后恢复权益。未满4个月流产的假期为15天,满4个月则延长至42天。 -
适用范围
该规定覆盖所有在职女职工,无论用人单位性质(企业、事业单位等),均需依法执行。休假期间工资待遇按正常出勤标准发放。 -
注意事项
需提供医疗机构出具的流产证明,并提前与用人单位沟通休假安排。若遇权益纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
总结:流产手术后的产假是女职工法定权益,合理休假有助于身体恢复,用人单位不得以任何理由剥夺。