合肥生育津贴计算标准如下:
生育津贴=用人单位上年度职工月平均缴费工资÷30×规定天数。
其中,顺产津贴按98天计发,助娩产或剖宫产按113天计发,多胞胎每多一胎增加15天,流产引产按具体政策计算。
计算规则详解
- 计算公式:津贴金额基于用人单位上年度职工月平均缴费工资,按公式计算,单位为元/天。
- 假期天数:
- 顺产:98天;
- 助娩产或剖宫产:113天;
- 多胞胎:每多一胎增加15天;
- 流产引产:具体天数视政策规定。
- 缴费要求:参保职工需在生产前登记参保满6个月,且单位连续缴纳生育保险费满6个月。
额外提示
- 政策适用范围:仅限符合国家、省、市计划生育政策的职工及其配偶。
- 领取条件:单位需按时足额缴纳生育保险费,无欠缴记录。
- 注意事项:津贴发放需在婴儿出生后一年内完成申请。
通过以上规则,参保职工可清晰了解津贴计算及领取条件,确保权益得到保障。