关于医保卡每月返还金额的计算，需根据参保类型和年龄等因素综合判断，具体如下：

一、职工医保个人账户返还规则

1. 缴费基数与比例

   • 在职职工个人账户由个人缴纳的2%和单位缴纳的0.8%共同计入，合计3.8%。

   • 退休人员（含灵活就业人员）由统筹基金按100元/月定额划入。

2. 年龄差异调整

   • 45岁以下：个人缴费2%+单位0.8%（合计3.8%）。

   • 45-60岁：个人缴费2%+单位2%（合计4%）。

   • 60岁以上：通常按当地职工平均工资的5%返还。

3. 示例计算

   若某职工40岁，缴费基数为6000元，则每月返还金额为： $$6000 \times 4% = 240 \text{元}$$

   若退休，每月固定返还100元。

二、其他注意事项

1. 地区政策差异

   返还比例可能因地区经济发展和医保基金收支调整，例如部分发达地区可能将比例提高到2.5%，而基金压力较大地区可能维持原比例。

2. 查询方式

   可通过微信“我的医保凭证”小程序或当地医保服务平台查询每月返账明细及账户余额。

3. 特殊情况

   • 灵活就业人员若当地无个人账户，则无每月返账。

   • 若缴费基数低于当地最低基数（如5182元），则按最低基数计算返账金额。

建议参保人员定期关注当地医保政策调整，以获取准确信息。