通常不可以
入职体检 通常不可以使用医保报销 。根据《中华人民共和国社会保险法》和相关法规,医保主要用于支付参保人员在定点医疗机构的住院医疗费用、特殊门诊医疗费用、药品费用等,而入职体检费用并不在医保的报销范围内。
尽管有规定表示可以使用医保卡支付体检费用,但大部分医院并未将入职体检纳入医保报销的行列,因此多数情况下需要自费进行入职体检。不过,也有例外情况,如某些地区的个人体检在三甲医院的体检中心检查时可以使用医保卡支付,但这并不适用于所有入职体检。
入职体检费用一般需要由个人承担,但可以使用医保卡个人账户中的资金进行支付,而不能使用医保统筹账户中的资金进行报销。建议提前了解所在地区和单位的具体规定,以便做好准备。