社保断缴一年后再续缴是可行的，但具体影响需根据参保类型和地区政策综合判断，主要分为以下方面：

一、基本养老保险

1. 缴费年限累计计算

   社保断缴期间不享受退休待遇，但缴费年限会连续累计。例如，原计划60岁退休，断缴1年后补缴，缴费年限仍可正常累计，满足15年要求。

2. 养老金计算影响

   若断缴期间未达到法定退休年龄，补缴后养老金计发基数会重新核算，可能降低待遇水平。

二、医疗保险

1. 待遇中断影响

   医疗保险断缴期间无法享受门诊、住院等报销待遇，需连续缴费满6个月后才能恢复。

2. 生育、工伤等特殊待遇

   • 生育津贴、工伤医疗补助等与缴费状态直接相关，断缴期间无法申领。

   • 若断缴超过3个月，后续补缴将无法享受这些待遇。

三、其他影响

1. 城市公共服务限制

   • 北京、上海等城市将社保连续缴纳年限与购房、购车、落户等挂钩，断缴可能影响资格。

   • 部分城市要求社保满5年（含断缴）才能购房，断缴会延长缴费年限计算。

2. 个人账户处理

   • 个人账户资金不会因断缴而清零，但暂停缴费期间不计入缴费年限，退休时按实际缴费基数计发。

四、补缴建议

• 养老金领取者 ：若接近退休年龄且断缴时间较长，建议补缴以减少待遇损失。

• 非退休人员 ：若无立即退休计划，可考虑转为灵活就业或个体缴费，避免重复缴费年限。

社保断缴一年后补缴在法律上是允许的，但需根据个人实际情况权衡待遇损失与补缴成本。