社保卡激活后不会影响五险一金的缴纳。以下是具体说明：

一、激活与社保缴纳的关系

1. 激活是社保卡的功能启用过程

   社保卡需激活后方可使用其社保功能（如医疗费用结算、待遇领取等），但激活本身与社保缴费无直接关联。

2. 缴费义务与卡片状态无关

   用人单位需依法为员工缴纳五险一金，这一义务与社保卡是否激活无关。社保卡仅作为缴费和待遇领取的结算工具。

二、可能的影响与注意事项

1. 待遇领取的影响

   • 若社保卡未激活，可能无法领取社保待遇（如医疗保险报销、养老金等），但缴费仍需正常进行。

   • 激活后，社保待遇将恢复正常，但需确保银行账户关联正确。

2. 金融功能的影响

   • 社保卡未激活时，其金融功能（如存取现金、转账等）将受限，需激活后使用。

3. 建议操作步骤

   • 激活社保卡 ：可通过社保局、银行或指定机构办理。

   • 关联银行账户 ：激活后需绑定本人银行账户，确保缴费和待遇发放正常。

三、法律依据与政策说明

• 法律依据 ：《中华人民共和国社会保险法》第四条规定，用人单位和个人依法缴纳社保费，有权查询缴费记录和个人权益记录。

• 政策统一性 ：社保缴纳与卡片激活状态无关，但各地政策可能对待遇领取有具体规定，建议咨询当地社保部门确认。

社保卡激活是使用社保功能的必要条件，但不会影响社保缴纳本身。若需办理社保相关业务，建议优先完成激活并关联银行账户。