根据相关法律法规及搜索结果,2025年辽宁营口生育津贴的发放方式如下:
一、发放时间
生育津贴 不按月发放 ,而是 一次性发放 。具体流程为:
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产假结束后,职工需向社保局提交生育相关材料办理生育津贴申领;
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社保局审核通过后,将生育津贴一次性支付给职工。
二、发放标准
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计发基数:以职工所在用人单位上年度职工月平均工资为计发标准,可能高于或低于本人工资;
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本人工资上限:若职工月平均工资高于用人单位上年度职工月平均工资300%,则按300%计算;若低于60%,则按60%计算;
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与产假工资关系:产假期间工资是按月发放的,但生育津贴需在产假结束后的一个月内发放,两者不重复计算。
三、特殊情况处理
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若用人单位未参加生育保险,生育津贴由用人单位全额支付;
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若职工本人工资低于生育津贴,按生育津贴全额发放。
法律依据
生育津贴的发放依据《中华人民共和国社会保险法》第五十三条规定,由用人单位缴纳生育保险费,职工不缴纳。
建议职工在产假结束后及时办理生育津贴申领,避免影响后续待遇。