江苏盐城女职工50岁退休条件需结合年龄、缴费年限及岗位类型综合判断，具体如下：

一、基本退休条件

1. 年龄要求

   女职工年满50周岁，且满足以下任一条件：

   • 缴费年限 ：企业职工基本养老保险累计缴费满15年；

   • 特殊工种 ：从事井下、高空、高温等特殊工种满10年，或连续工龄满15年；

   • 因病或伤残 ：经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。

2. 缴费标准

   用人单位和参保人员需按国家、省规定足额缴纳养老保险费用。

二、特殊工种提前退休条件

若女职工满足年龄要求且符合特殊工种年限，则可申请提前退休：

• 年龄 ：男职工55周岁、女职工45周岁；

• 工龄 ：累计满10年；

• 岗位要求 ：需在特殊工种岗位工作满10年（如井下、高温等）。

三、其他注意事项

1. 灵活就业人员

   若为灵活就业人员，正常退休年龄为55周岁（2025年1月12日新政策实施）。

2. 管理岗位影响

   若女职工50周岁时在管理或技术岗位上工作满5年，且45周岁后在该岗位累计满5年，则提前退休年龄为55周岁。

3. 退休流程

   需提交身份证、养老保险缴费证明等材料，经社保部门审核通过后办理退休手续。

四、政策依据与调整说明

• 政策依据 ：主要参考《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及江苏省最新社保政策；

• 调整说明 ：2025年1月12日新政策对女职工退休年龄进行了优化，明确将工人岗位50岁退休年龄统一至55岁，但管理或技术岗位可提前至55岁退休。

建议办理退休前咨询当地社保部门，确认具体资格条件及所需材料。