沙雷菌肺炎是否影响入职，主要取决于病情的严重程度、是否具有传染性以及公司的具体政策。以下是综合分析：
1. 沙雷菌肺炎的性质
沙雷菌肺炎是由沙雷菌感染引起的肺部炎症，常见于免疫功能低下或长期住院的患者。其主要症状包括发热、寒战、咳嗽、咳痰、呼吸困难等。根据医学资料，沙雷菌肺炎不具有传染性，且通过抗生素治疗通常预后良好。
2. 入职体检的相关规定
入职体检的主要目的是评估员工的身体状况是否适合从事相关工作，尤其是排除传染性疾病和可能影响工作能力的严重疾病。根据《中华人民共和国就业促进法》，用人单位不得以传染病病原携带者为由拒绝录用，除非该疾病在治愈前可能影响他人健康或工作能力。
3. 沙雷菌肺炎对入职的影响
- 无传染性：由于沙雷菌肺炎不具有传染性，一般不会对其他员工造成健康威胁，因此通常不会成为拒绝录用的理由。
- 病情严重程度：如果沙雷菌肺炎导致严重的呼吸衰竭或其他并发症，可能影响工作能力，雇主可能会根据具体情况考虑是否录用。
- 治疗情况：如果患者正在接受治疗且病情稳定，通常不会影响入职。建议在体检时提供相关医疗证明，说明病情和治疗进展。
4. 建议
- 如果患有沙雷菌肺炎，建议在入职体检前积极治疗，确保病情稳定。
- 在体检时，可携带医生开具的证明，说明病情无传染性且不影响工作能力。
- 了解公司的具体政策，部分公司可能对健康状况有特殊要求，提前沟通可避免不必要的误解。
沙雷菌肺炎通常不会影响入职，但具体情况需结合病情和公司政策综合判断。
