江西社保的缴费基数和缴费金额相对较低，可能有以下几个原因：
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经济水平：江西省的经济发展水平相对较低，因此在制定社保政策时，会考虑到企业和个人的经济承受能力，以确保社保政策的可持续性和覆盖面。
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平均工资：社保缴费基数通常是根据当地上一年度在岗职工的平均工资来确定的。根据搜索结果，江西省2023年在岗职工平均工资为6100元，而2024年城镇职工基本养老保险、工伤保险、失业保险使用的全省全口径城镇单位就业人员月平均工资为6397元。这些数据表明，江西省的平均工资水平相对较低，因此社保缴费基数也相应较低。
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政策导向：为了鼓励更多的企业和个人参加社保，政府可能会设定较低的缴费基数和缴费比例，以减轻参保单位和个人的负担。
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灵活就业人员：对于灵活就业人员，江西省2024年的最低缴费档次为9216元/年，这个标准相对较低，可能是为了吸引更多灵活就业人员参加社保。
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缴费比例：江西省的社保缴费比例也相对较低。例如，养老保险的缴费比例为个人缴费8%，企业缴费16%；医疗保险的缴费比例为个人缴费2%，企业缴费8%。这些较低的缴费比例也有助于降低整体的缴费金额。
江西社保缴费基数和缴费金额相对较低，主要是由于当地的经济水平、平均工资、政策导向以及灵活就业人员的缴费标准等因素共同作用的结果
