关于医保卡在两个地方参保的合并问题，综合权威信息整理如下：

一、职工医保合并政策

1. 合并条件

   不同地区的职工医保可以合并，合并时缴费年限累计计算。

   • 例如：甲地缴费5年，乙地缴费3年，合并后缴费年限为8年。

2. 合并方式

   • 线上办理 ：通过国家社会保险公共服务平台或各地社保局官网提交转移申请，填写个人参保信息及转移原因。

   • 线下办理 ：到转入地社保经办机构提交参保缴费凭证及转移申请。

3. 注意事项

   • 合并后原参保地医保将终止，仅保留转入地医保；

   • 若在两地同时缴纳职工医保，需先转出后转入。

二、居民医保与职工医保的区别

• 不可合并 ：新型农村合作医疗保险（新农合）或城镇居民基本医疗保险（城居保）与职工医保无法合并；

• 待遇影响 ：若同时缴纳两者，需选择其中一种，另一种将自动终止。

三、特殊情况说明

• 多地就业 ：若在不同城市工作并缴纳医保，需在新的就业地重新参保，原参保地医保不享受待遇；

• 转移接续 ：流动就业人员需提供原参保地缴费凭证，在新参保地申请转移接续。

四、办理时效

• 合并申请一般需15个工作日审核，具体以当地规定为准。

建议办理前咨询当地社保局，确认具体操作流程及所需材料，避免影响医保待遇。