根据我国现行社保政策，医保中断后滞纳金的缴纳规则如下：

一、滞纳金适用情形

1. 用人单位欠缴

   若用人单位未按时足额缴纳医保费用，需自欠缴之日起按日加收0.5‰滞纳金，逾期仍不缴纳的，罚款为欠缴金额的1-3倍。

2. 个人补缴

   个人补缴中断的医保时 不需要缴纳滞纳金 。但需注意：

   • 补缴应在欠缴后30日内完成，否则可能影响后续医保待遇；

   • 补缴期间无法享受医保报销待遇，需补缴完成后恢复。

二、滞纳金计算标准

滞纳金通常按欠费金额的1%-3%计算，具体比例由各地政策规定。例如：

• 北京市 ：按欠费金额的1.5%计算；

• 上海市 ：按欠费金额的2%计算，每日加收0.05%；

• 广州市 ：按欠费金额的3%计算，每日加收0.1%。

三、特殊情况说明

• 补缴时间限制 ：每月25日前缴费可免滞纳金，超过则按日加收2‰（即0.2%）；

• 缓缴政策 ：暂缓缴费不超过2个月；

• 滞纳金上限 ：部分城市对滞纳金设限，如北京市单月欠费滞纳金不超过900元。

四、建议

1. 避免断缴 ：医保断缴可能影响医疗费用报销，建议按时缴费；

2. 及时补缴 ：若因突发情况无法缴费，可申请缓缴或分期补缴；

3. 咨询当地政策 ：滞纳金具体标准可能因地区而异，建议通过社保部门或官方渠道确认。

若已断缴一年，需尽快补缴欠费并恢复参保，避免影响医疗需求。