湖南省针对“三援”人员（援藏、援疆、援外医疗队人员）制定了一系列优惠政策，主要涉及职称评审、医疗保障、探亲休假等方面。以下是具体政策的整理和说明：

1. 职称评审优惠政策

根据湖南省人力资源和社会保障厅发布的相关文件，符合条件的“三援”人员可享受高级职称评审的优惠政策，具体包括：

• 申请条件：
  1. 援藏、援疆或援外医疗任务结束；
  2. 工作业绩突出、群众满意、期满考核合格及以上；
  3. 在执行任务前已达到申报上一级专业技术职称的任职年限；
  4. 不适用于国家或省里已开考的以考代评系列（专业）以及中小学正高级职称。
• 优惠政策：
  1. 免除职称外语考试和计算机应用能力考试；
  2. 援藏援疆工作经历视同下基层服务年限；
  3. 在贫困地区工作的“三援”人员还可享受职称评审加分政策。

2. 医疗保障政策

• 援藏援疆干部在任务期间的医疗费用报销政策：
  1. 在西藏或新疆的医疗费用由当地单位报销；
  2. 在内地的医疗费用，若未参加基本医疗保险，由派出单位全额报销；若已参加医保，则个人自费部分由派出单位承担。

3. 探亲休假政策

• 援藏援疆干部的探亲休假安排：
  1. 非教师类干部：每年一次，时间为春节前后；
  2. 教师类干部：每年两次，分别为暑假和寒假；
  3. 援藏干部的往返交通费用由援藏单位报销一次，派出单位报销两次；援疆干部的往返交通费用由派出单位承担。

4. 其他支持政策

• 配偶探亲费用：援藏援疆干部工作满三年（含不满三年）的，其配偶可赴藏赴疆探亲一次，探亲旅差费报销标准为6000元，由配偶所在单位或援藏援疆干部派出单位报销。
• 职称申报计划单列：援藏援疆干部的职称申报计划单独安排，由主管部门专项下达。

5. 总结与注意事项

湖南省“三援”人员优惠政策覆盖职称评审、医疗保障、探亲休假等多个方面，旨在为“三援”人员提供实质性的支持。符合条件的“三援”人员可根据具体政策申请相关优惠，同时需注意提交申请材料时的流程和时限要求。

如需进一步了解具体政策内容或申请流程，建议参考相关文件或联系湖南省人力资源和社会保障厅。