根据社保缴费规则，个人缴纳400元社保时，单位缴纳的金额需根据社保基数和缴费比例综合计算。以下是具体说明：
一、单位缴费比例范围
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养老保险
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单位缴纳比例通常为16%-22%（不同地区略有差异）；
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若按16%比例计算，单位每月缴纳金额为： $$400 \div 8% = 5000 \text{元} \times 16% = 800 \text{元}$$。
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医疗保险
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单位缴纳比例通常为7%-12%（不同地区略有差异）；
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若按7%比例计算，单位每月缴纳金额为： $$5000 \times 7% = 350 \text{元}$$。
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其他险种
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失业保险：单位0.2%-0.4%（如0.2%）；
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工伤保险：单位0.4%-0.5%；
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生育保险：单位0.8%-1.2%。
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二、总缴费金额
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个人缴费 ：400元（养老保险8%）；
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单位缴费 ：约700-800元（养老保险800元+医疗保险350元）。
三、注意事项
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地区差异 ：具体比例可能因地区政策不同存在1%-2%的浮动，建议以当地社保部门规定为准；
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缴费基数 ：单位缴费基数通常与职工工资挂钩，若个人缴费400元对应基数为5000元，则单位缴费基数也约为5000元；
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退休待遇 ：养老金计算与缴费基数、缴费年限相关，个人缴费400元（按8%比例）会导致退休后养老金较低，建议通过提高缴费基数或延长缴费年限改善待遇。
综上，在个人缴纳400元社保的情况下，单位每月需缴纳约700-800元，具体金额取决于当地政策及缴费基数。
