根据我国养老保险政策，60岁能否领取养老金需根据参保类型和缴费情况综合判断，具体规则如下：
一、基本养老保险领取条件
-
常规情况
-
年龄要求 ：男性职工60岁、女性职工（管理/科研55岁、生产/工勤50岁、自由职业/个体户55岁）退休后开始领取养老金，需累计缴费满15年。
-
特殊情况 ：
-
若参保时未达到法定退休年龄但累计缴费满15年，可继续缴费至满60岁后按月领取。
-
若年满60岁但缴费年限不足15年，可逐年缴费至满15年（部分地区允许一次性补缴，但需符合当地政策）。
-
-
-
新型农村/城镇居民养老保险
- 实施时已满60周岁且未参加职工基本养老保险的，无需缴费即可按月领取基础养老金，但需符合参保条件。
二、其他特殊情况
-
未参保或缴费不足15年 ：部分地区允许补缴至满15年，但补缴后可能无法享受政府补贴。
-
特殊群体 ：
- 奥运冠军等特定群体（如全红婵）可能享受额外养老金（如每月6000元），普通民众需按政策缴费。
三、养老金计算方式
养老金由基础养老金和个人账户养老金组成： $$ \text{月养老金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金} $$
-
基础养老金 ：由地方政府确定，全国差异较大（如2025年最低标准为123元）。
-
个人账户养老金 ：按个人缴费额、计发月数（60岁退休为139个月）计算。
四、地区政策差异
不同地区对基础养老金标准、缴费补贴及补缴政策存在差异，建议参保人咨询当地社保部门获取具体细则。
综上， 60岁能否领取养老金主要取决于参保类型、缴费年限及当地政策 ，大部分情况下60岁是领取年龄，但存在特殊群体和政策调整的例外情况。
