深圳社保中断后，补缴的方法因个人情况（如是否灵活就业、断缴原因等）而异。以下是一些常见的补缴方式：

1. 单位原因导致中断的补缴

   • 补缴规则：单位需补缴欠费本金和滞纳金（每日万分之五），员工可追溯5年内权益。
   • 维权手段：向社保局投诉或申请劳动仲裁，要求单位赔偿养老金损失（如因断缴导致缴费年限不足）。

2. 灵活就业人员中断补缴

   • 补缴方式：对于灵活就业人员，如养老保险关系从原单位中断，可持身份证到原单位参保地社保机构进行续保并补缴相关费用。
   • 补缴渠道：可通过支付宝“市民中心”或当地社保局办理，仅限养老和医保。

3. 新公司入职后的补缴

   • 补缴方式：如果离职断缴3个月内，可通过入职新公司协商补缴断缴月份。需协商新公司承担补缴断缴月份的费用（包括单位+个人部分费用），并按流程完成补缴手续。

4. 特定情况下的补缴

   • 医疗保险补缴：用人单位未按时为职工参加医疗保险的，允许用人单位补缴不超过两年的医疗保险，补缴后年限可合并计算。但补缴前发生的医疗费用由用人单位承担，补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付。

总的来说，深圳社保中断后，根据不同情况可选择不同的补缴方式。在补缴过程中，请务必确保提供的个人信息准确无误，并留意缴费期限及金额，避免影响后续的社保待遇享受。