陪护费的标准通常根据护理人员的收入状况、护理人数、护理期限、护理级别等要素综合确定。以下是一般的计算标准：

• 护理人员有收入的：按照误工费的规定计算。若护理人员有固定收入，按其实际减少的收入计算护理费；若没有固定收入，按照其最近三年的平均收入计算；若无法举证最近三年平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
• 护理人员没有收入或者雇佣护工的：参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。在一些中小城市，普通护工的日陪护费大概在 100 - 150 元左右；在大城市或者经济发达地区，日陪护费可能会达到 200 - 300 元，甚至更高。

在某些特定情况下，陪护费标准还有特殊规定，如：

• 医疗事故：根据《医疗事故处理条例》，患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
• 工伤：根据《工伤保险条例》，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理 3 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的 50%、40% 或者 30%。

在珠海，对于特困人员住院期间的护理标准按每人每日 200 元发放。如果你还想了解其他具体情况下的陪护费标准，欢迎继续提问。