至少15年，未来可能需20年

关于山西灵活就业交15年还是20年的政策，有以下几点：

1. 法律要求 ：根据《社会保险法》规定，灵活就业人员参加职工基本养老保险需累计缴费至少满15年，并在达到法定退休年龄时方可领取养老金。

2. 渐进式延迟退休政策 ：根据渐进式延迟退休政策，未来某些年份的灵活就业者可能需要缴纳更长时间的社会保险。例如，到2039年，可能需要累计缴费20年。

3. 山西省具体政策 ：山西省灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，需累计缴费满15年（180个月），且在达到法定退休年龄后，方可按月享受养老金待遇。法定退休年龄为男性年满60周岁，女性年满55周岁。

4. 延迟退休政策的影响 ：从2025年1月1日开始，延迟退休政策开始实施，养老保险最低缴费年限将逐步延长至20年。但是，这一变化适用于2030年后退休的人员，对于2030年前退休的灵活就业人员，仍按原规定执行。

5. 具体操作 ：对于2030年之前退休的灵活就业人员，养老保险的最低缴费年限为15年；对于2030年之后退休的人员，养老保险的最低缴费年限将逐步增加，到2039年及以后办理退休的人员，养老保险的最低缴费年限将调整为20年。

建议 ：

• 如果灵活就业人员在2030年之前退休，那么只需缴纳15年养老保险即可。

• 如果灵活就业人员在2030年之后退休，那么需要根据具体退休时间逐步增加缴费年限，到2039年及以后退休的人员，养老保险的最低缴费年限需要达到20年。

建议灵活就业人员关注当地社保政策的变化，及时缴纳相应年限的社保费用，以确保在达到法定退休年龄时能够顺利领取养老金。