灵活就业保险门诊 可以 报销。具体报销政策如下：
- 普通门诊统筹报销 ：
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一个自然年度内，参保人员本人在定点医疗机构普通门急诊就医累计发生的起付标准200元以上、最高支付限额2500元以内政策范围内医疗费用，纳入统筹基金支付范围。
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在职人员支付比例在一、二、三级定点医疗机构分别为65%、60%、55%。退休人员支付比例在一、二、三级定点医疗机构分别为70%、65%、60%。
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乙类药品、项目、耗材先由个人支付5%，再按比例报销。
- 报销范围 ：
- 灵活就业人员在门诊或急诊就医后，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，可以按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
- 报销比例和限额 ：
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灵活就业人员在门诊的医疗费用需要达到一定金额（如某些地区规定的2000元以上）才可以报销，报销比例通常为50%。
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但具体的报销比例和起付金额可能会因地区和具体政策而有所不同。例如，某些地区70周岁以下和70周岁以上的退休人员，其门诊费用报销的起付线和报销比例可能会有所不同。
- 医疗机构 ：
- 就诊的医疗机构需要是医保定点机构，否则可能无法享受报销待遇。
- 缴费要求 ：
- 灵活就业人员当年足额缴纳医保费用后才能享受个人账户计入、普通门诊统筹报销、住院统筹报销待遇。
综上所述，灵活就业保险门诊是可以报销的，但具体的报销政策会因地区和具体规定而有所不同。建议灵活就业人员咨询当地医疗保障局或相关机构，了解具体的报销比例、起付标准和支付范围等细节。
