企业医保转为个人参保主要有以下两种情况，需根据具体情况选择办理方式：

一、职工医保转为个人参保（适用于已参加职工医保的职工）

1. 办理停保手续

   需向原参保单位提交《职工社会保险系统内参保人员变动申报表》（表三），并办理职工医保停保手续。

2. 选择参保类型

   • 职工医保 ：需到居住地社区办理居民医保参保缴费，需提供户口本、身份证原件及复印件。

   • 灵活就业人员医保 ：需到当地社保局申请，提供身份证、户口簿、银行卡等材料。

3. 缴费与待遇

   • 居民医保缴费后，医保卡将包含个人账户和统筹账户，可享受门诊、住院等基本医疗保障。

   • 灵活就业人员医保按个人缴费标准缴纳，待遇与职工医保一致。

二、灵活就业人员参保（适用于无固定单位人员）

1. 直接参保

   需携带身份证、户口簿、银行卡到当地社保局申请，填写《灵活就业人员参保登记表》，并按月缴纳社保费用。

2. 特殊情况处理

   • 若原单位未办理参保，可通过人才市场或劳动保障部门代管档案，不影响参保。

   • 跨省流动就业人员需提供身份证、养老保险手册、医疗保险证卡及转移申请表，办理跨省转移接续。

注意事项

• 时间限制 ：单位转个人需在3个月内完成参保缴费，超期可能影响待遇。

• 待遇差异 ：居民医保与职工医保待遇不同，门诊报销比例、起付线等存在差异。

• 材料要求 ：不同地区对材料要求可能不同，建议提前咨询当地社保部门。

建议根据自身情况选择办理方式，若需进一步确认，可拨打当地社保热线12333咨询。