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社区工作者在服务社区满六年后， 有机会转为事业编制 。这一政策旨在认可社区工作者的长期贡献，并通过提升他们的身份和待遇来激励其更积极参与社区服务。尽管具体的转编条件和程序可能因地区和单位而异，但这一途径为社区工作者提供了更广阔的职业发展前景。

国家正在通过制定相关政策来支持社区工作者队伍的建设，并鼓励和支持社区工作者的发展。例如，中共中央办公厅和国务院办公厅发布的关于加强社区工作者队伍建设的意见中，明确提出了从优秀社区工作者中招录公务员和事业单位工作人员的力度，并规定每年拿出一定数量的岗位，用于聘用表现优秀的社区党组织书记。

此外，各地政府也在积极推动将社区工作者纳入事业编制。例如，海南省和重庆市在2024年度的公告中，都提到从优秀村（社区）干部中考试录用公务员。

社区工作者转为事业编制的途径主要包括：

1. 参加公务员考试 ：社区工作者可以通过参加国家或地方的公务员考试，成为编制内的工作人员。

2. 事业单位招聘 ：部分事业单位会针对社会工作者进行专项招聘，通过严格的选拔程序，将优秀的社区工作者纳入编制管理。

3. 特殊人才引进和职称评定 ：在某些地区或单位，对于具有特殊技能或突出贡献的社会工作者，可以通过人才引进的方式直接给予编制；而部分地区的政策也允许在满足一定条件下，通过职称评定将社会工作者纳入编制管理。

综上所述，社区工作者在服务满六年后，确实有机会通过考试、招聘、人才引进或职称评定等途径转为事业编制。建议社区工作者关注当地政策动态，积极准备相关考试和申请，以便抓住转为事业编制的机会。