郫都区中医院的工资待遇如下：
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基本工资 ：工资统一按照国家相关规定执行，对于个别优秀、贡献特别突出的员工，医院可根据个人能力及贡献大小，经医院考核合格后，给予10万元—40万元年薪，特别优秀的高层次人才可另行协商。
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社会保险和住房公积金 ：按规定购买社会保险金（养老、失业、工伤、医疗、生育、大病）及住房公积金。
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带薪年休假 ：按规定享受职工带薪年休假。
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绩效工资和福利 ：享受本单位同级同类人员绩效工资、节日加班补助、年终奖励工资等福利待遇。
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事业编制 ：符合郫都区入编条件者可参加上级部门组织的公开考核招聘，解决事业编制。
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高层次人才引进待遇 ：
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安家补贴 ：按郫都区人才引进政策，享受相应安家补贴，特别优秀者可双方协商议定医院匹配补贴金额，总额可突破100万元上限。
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协议年薪 ：税前年薪不低于40万元，对医院作出重大贡献者，上限可突破100万元。
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科研经费 ：根据工作需要全力提供科研经费。
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学术团队 ：以引进的人才为核心，组建学术团队，选聘工作助手，并以团队形式配套科研启动经费。
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职务聘任 ：根据业务技术水平和管理能力，优先聘任担任科室主任或学科带头人，享受学科建设的倾斜优惠政策。
综合以上信息，郫都区中医院的工资待遇较为优厚，尤其是对于高层次人才，提供了非常具有吸引力的待遇和福利。普通员工的年薪大约在15万元上下，而高层次人才的年薪则根据其能力和贡献，可以达到40万元甚至更高。