在高校教师的职称体系中， 教授通常被认为比副教授更厉害 。这种看法主要基于以下几个方面的区别：
- 职称评定标准 ：
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教授通常是在45岁以上，具有博士学位，且在教学、科研等方面取得显著成就的教师。
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副教授则是在35-40岁之间，具有博士学位或硕士学位，并在教学、科研等方面有一定的成绩。
- 学术声望 ：
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教授是教学岗位系列最高的职称，学术地位在高校是最高的。
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副教授的学术地位相对较低，虽然也是高级职称，但在学术界的影响力通常不如教授。
- 薪资待遇 ：
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由于教授的学术地位和贡献更大，他们的薪酬通常也比副教授高。
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教授还可能享有更多的福利待遇，如住房补贴、子女教育等优待政策。
- 工作职责 ：
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教授的主要任务是指导研究生和博士生进行学术研究，撰写教材和论文等。
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副教授则需要承担一部分教学任务，并在一定程度上参与科研工作，还可以担任一定的行政职务，如系主任、院长等。
- 晋升空间 ：
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教授的职称更高，他们在高校中的职业发展前景更广阔，可以通过申请项目经费、发表高水平论文等方式提升自己的学术地位。
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副教授则需要通过不断努力提高自己的教学和科研能力，才有可能获得更高的职称。
综上所述，教授在学术地位、声望、薪资待遇、工作职责和晋升空间等方面都优于副教授。因此，在高校中，教授通常被认为是更“厉害”的职称。