取决于多种因素
55岁退休与50岁退休的工资差异主要 取决于个人的工作年限、工资水平以及所在地区的退休金计划等因素 。具体差异需要根据个人情况进行具体计算。以下是一些关键因素：
- 缴费年限 ：
- 55岁退休比50岁退休多5年的缴费年限。根据养老金计算公式，缴费年限越长，基础养老金越高。
- 个人账户金额 ：
- 多缴5年养老保险费会导致个人账户金额增加，这包括个人缴费和账户产生的利息。例如，55岁退休的个人账户金额会比50岁退休多出三四万元。
- 计发月数 ：
- 50岁退休的计发月数为195个月，而55岁退休的计发月数为170个月。计发月数越少，每月领取的个人账户养老金就越多。
- 平均工资水平 ：
- 55岁退休时，退休地的社平工资水平可能相对较高，这也会使得养老金相应地更高。
- 养老金计发基数 ：
- 由于存在5年的时间差，55岁退休的养老金计发基数会比50岁退休更高。
综合以上因素，可以得出以下结论：
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55岁退休的养老金会比50岁退休高出不少 。具体金额差异需要根据个人的平均工资、缴费基数、缴费年限以及所在地区的具体政策进行计算。
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从长期来看，55岁退休虽然多缴了5年的养老保险费，但少领了5年的养老金 。然而，由于个人账户金额的增加和计发月数的减少，55岁退休的总养老金收益可能会更高。
建议咨询专业的社保顾问或财务规划师，根据个人的具体情况进行详细的养老金计算和规划。