社区医院在编人员的待遇如下：
- 月收入 ：
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有编制的社区医院大夫月收入可达一万多元，公积金三四千。
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社区卫生服务中心的在编医生平均工资为4217元/月，其中50%的工资收入位于区间5000-6000元/月，37%的工资收入位于区间3000-4000元/月。
- 年薪 ：
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年薪大约在10万元左右，加上年终奖和其他福利，总收入可能更高。
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某些情况下，年终奖平均约为13600元，有时一年发3万多，甚至更高。
- 工资结构 ：
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工资结构可能包括基本工资、五险一金和奖金。
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公积金一般较高，有的大夫每月公积金超过1000元。
- 其他福利 ：
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除了基本工资和年薪外，在编人员还享有五险一金、带薪休假、节日福利等。
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部分单位还提供住房补贴、交通补贴、通讯补贴等额外福利。
- 职业发展空间 ：
- 拥有事业编制意味着相对稳定的职业生涯，减少了因市场波动带来的不确定性。
建议
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地域差异 ：不同地区的社区医院在编人员待遇会有所不同，例如珠三角地区的公办社康医生年薪可能高达25-40万元，而其他区域可能在10-15万元之间。
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个人因素 ：个人的职称、工作经验和医院政策等因素也会影响最终的待遇。
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长期发展 ：事业编制提供了相对稳定的职业发展道路，适合追求稳定职业的医生。
综上所述，社区医院在编人员的待遇相对较好，但具体数额会因地区和医院的不同而有所差异。建议在选择工作时，综合考虑个人职业发展需求和地域差异。
