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工伤未报的医疗费用是 能 报销的，但具体报销情况需要根据当地规定和实际情况来确定。以下是相关信息的总结：
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工伤保险基金支付 ：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用，由工伤保险基金支付。
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用人单位承担 ：如果用人单位未依法为员工缴纳工伤保险费，导致员工不能足额报销，未报销的部分由用人单位承担。
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医疗保险报销 ：未能认定为工伤的，符合医疗保险报销目录的医疗费用可由医疗保险进行报销，未能报销的部分，由员工和企业协商处理，一般由企业承担未报销部分的费用。
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工伤认定 ：工伤住院如果已经用医疗保险进行报销了一部分，余下医疗保险未报销的部分可以通过申请工伤认定，工伤认定之后，也是可以报销的。
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其他费用 ：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，其供养亲属按照规定从工伤保险基金领取供养亲属抚恤金。
建议：
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及时申请工伤认定 ：如果员工未及时申请工伤认定，可能会影响医疗费用的报销。
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保存相关证据 ：员工应保存好所有的医疗费用票据、诊断证明等相关证据，以便在需要时进行**。
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了解当地政策 ：不同地区的工伤保险政策有所不同，员工应了解当地的具体规定，以便更好地维护自己的权益。