郑州市第三人民医院的福利待遇包括以下几个方面：
- 引进人才待遇 ：
- 学科带头人、博士可通过引进人才绿色通道办理入编手续，享受一次性安家费住房补贴20-50万元，生活补贴每月3000元（期限3年）。具体待遇面谈，一人一议。
- 科研立项支持 ：
- 科研立项给予相应的科研启动资金。
- 工资及福利 ：
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其他人员经医院录用后根据医院相关规定办理人事代理手续，按照郑州市事业单位人员标准发放工资及奖励性绩效。
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正式工（人事代理）工资待遇五险一金约8000元，要求有护士资格证。
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护士工资在3-5千元左右，有编制的较高，老一点的能拿到3.4千，小护士没有编制的最初只有3.4百，后来也高不到哪儿去，6.7年的护士，没有编制的个别科室能到2000吧，有的科室还不到1000。
- 政府补贴 ：
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符合郑州市“黄河人才计划”《郑州市青年人才支持专项实施细则》规定的毕业生，市政府每月发放生活补贴500-1500元不等。
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符合《郑州市青年人才首次购房补贴发放及非郑户籍人才购房实施办法（暂行）》规定的毕业生，在郑州首次购买住房，市政府发放购房补贴2-10万元不等。
- 其他福利 ：
- 医院提供五险一金，包括社会保险（5险）和住房公积金。
这些福利待遇旨在吸引和留住高层次人才，提升医院的整体实力和服务水平。建议求职者根据自身情况，详细了解相关待遇，并选择最适合自己的岗位。